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云南腾森人力资源服务有限责任公司关于腾冲市城市管理综合行*执法局编外人员招聘公告32人一、招聘岗位
城市管理协管员32人，男性不少于24名，女性不超过8名。主要分配至城区中队进行夜间巡察(限男性)及和顺中队工作。
(一)薪资待遇
考试合格后签订劳动合同，其中试用期为一个月，工资为元，试用期满后考核合格继续履行劳动合同，月薪为元(含个人应缴五险一金部分);另外公司负责缴纳五险一金单位应缴部分，目前单位应缴部分为元;待遇已达到元。若考核不合格则中止劳动合同。
(二)岗位要求
1.自觉遵守国家的法律、法规，拥护中国共产*的领导;
2.高中及以上学历，专业不限，身体健康，能履行城管工作;
3.男性，年龄20-45周岁，连续交养老保险五年以上的，可放宽至50岁，身高不低于cm;女性，年龄20-40周岁，连续交养老保险五年以上的，可放宽至45岁，身高不低于cm;无纹身或刺青等
4.热爱城市管理工作，有吃苦耐劳精神，服从安排;有较好的语言表达、社会工作及文字写作能力;能熟练运用电子设备;能适应轮值夜班;
5.同等条件下，退役*人、士官、从事过应急基层综治工作者、有B2以上机动车驾驶证者，建档立卡贫困户优先录用。
(三)工作内容
1.宣传城市管理的法律、法规、规章和门前市容环境卫生责任相关要求;
2.负责门前市容环境卫生责任制的监督和管理，包括对责任单位(门店)店外经营和乱摆乱倒行为进行制止，对机动车停放进行规范，对不文明行为进行教育、劝导;
3.协助城管行*执法人员对违反城市管理法律、法规、规章规定的行为进行制止，督促违法行为人改正违法行为。
二、招聘原则
1.公开、公平、公正原则：公开招聘、从学识、品德、能力、经验、体格、岗位要求匹配度等方面进行全面审核、择优录取。
2.合法性原则：招聘工作的开展需遵从国家、地方的法律、法规。
3.规范化原则：依托招聘与录用管理制度，使招聘工作有条不紊地进行，保证挑选出合格人选。
三、报名程序
1.报名时间：年2月18日至年2月26日，上午8:00-11:30，下午2:30-5:30。
2.现场报名
应聘者持个人身份证原件、毕业证原件及相关资质证件到腾森人力资源公司(东方路林业局上行米)进行报名，并填写报名表。
3.网络报名
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